Četvrtak, 18 Decembra, 2025

Objavljeno koliko bi mogla narasti minimalna plata u FBiH

Predsjednik Ekonomsko-socijalnog vijeća Federacije BiH Safudin Čengić izjavio je da su socijalni partneri postigli saglasnost o pitanju minimalne plate za 2026. godinu.

Nakon održane sjednice Ekonomsko-socijalnog vijeća Federacije Bosne i Hercegovine jasno je da radnici s najnižim primanjima u narednoj godini ne mogu računati na značajnije povećanje minimalne plate po automatizmu važeće vladine uredbe.

I predstavnici Vlade FBiH i sindikata potvrdili su da je među socijalnim partnerima postignut dogovor, ali povratak na standardnu metodologiju obračuna donosi tek simboličan rast minimalnih primanja.

Postignuta saglasnost

Predsjednik Ekonomsko-socijalnog vijeća Federacije BiH Safudin Čengić izjavio je da su socijalni partneri postigli saglasnost o pitanju minimalne plate za 2026. godinu.

Kako je pojasnio, nadležnim institucijama još uvijek nisu dostavljeni svi relevantni statistički podaci na osnovu kojih se vrši obračun, zbog čega će Vlada Federacije BiH u narednim danima donijeti odluku o visini najniže plate i o tome obavijestiti javnost.

Na današnjoj sjednici smo usaglasili stav vezano za minimalnu plaću u 2026. godini na način da se isto utvrdi u skladu s metodologijom o izračunu minimalne plaće koja je utvrđena, odnosno objavljena u službenom listu 2022. godine. Svi podaci još nisu pristigli, ali nakon što budu dostupni Vlada će svojom odlukom utvrditi minimalnu plaću“, poručio je Čengić.

On je dodao da je razmatrano i pitanje dnevnica za službena putovanja, te da se očekuje prijedlog Ministarstva pravde o njihovom povećanju od 1. januara 2026. godine. Prijedlog ESV-a je da dnevnice za službena putovanja iznose 45 KM.

Povratak na zakonski obračun

Ministar finansija FBiH Toni Kraljević pojasnio je da se usklađivanje minimalne plate vrši isključivo u skladu s Uredbom o metodologiji izračuna, koja se temelji na dva pokazatelja – rastu potrošačkih cijena i realnom rastu bruto domaćeg proizvoda.

Prema podacima Federalnog zavoda za statistiku, rast potrošačkih cijena u prvih devet mjeseci iznosi 3,6 posto, dok je realni rast BDP-a u prvom polugodištu zabilježen na nivou od 1,8 posto.

„Kada saberemo rast potrošačkih cijena i realni rast BDP-a, dolazimo do 5,4 posto. Polovina tog iznosa je 2,7 posto i to je procenat usklađivanja minimalne plate“, izjavio je Kraljević.

Koliko to znači u praksi?

Ministar je naveo da bi se, u praktičnom smislu, povećanje od 2,7 posto na ciljani iznos minimalnih primanja od 1.000 KM svelo na svega 27 KM.

„Nakon prošlogodišnjeg iskoraka, ovim se sistem vraća na zakonsku i metodološku osnovu“, dodao je Kraljević, naglašavajući da Vlada ne planira dodatne korekcije mimo propisanog modela.

Preciznije rečeno, Od 1. januara 2026. godine se uvodi novi iznos maksimalnih dnevnica. Predoženo je da se iznos poveća sa 25 KM na 45 KM.

Stav sindikata

Iako priznaje da je povećanje skromno, predsjednik Saveza samostalnih sindikata BiH Samir Kurtović istakao je da je socijalni dijalog s Vladom i poslodavcima bio korektan. Sindikat je prihvatio ovakav izračun, ali najavljuje da će se ključna borba za bolji položaj radnika voditi kroz novi mehanizam.

„Mi kao sindikat tražili smo povećanje plata i zaštitu prava radnika. Posebno nam je važno da uredba o metodologiji jasno pokazuje da mora doći do povećanja minimalne plaće. U januaru ćemo predložiti opći kolektivni ugovor kojim ćemo definirati prava radnika, uključujući topli obrok i druga primanja, na jedinstven način“, kazao je Kurtović.

On je dodao da sindikat očekuje povratnu informaciju Vlade Federacije o visini minimalne plaće, te da će ona biti usklađena kroz kolektivni ugovor.

Šta slijedi u narednom periodu?

Vlada Federacije BiH najavljuje intenzivan zakonodavni period u kojem bi se pred Parlamentom trebali naći zakon o fiskalizaciji, budžet, kao i izmjene zakona o PIO sistemu.

Iako povećanje minimalne plate od 2,7 posto teško može pratiti stvarni rast troškova života, socijalni mir zasad se održava obećanjem da će se početkom 2026. godine otvoriti ozbiljni pregovori o Općem kolektivnom ugovoru, od kojeg radnici očekuju konkretnije benefite.

Zaključeno je da je postignuti dogovor trenutno najbolje rješenje, a socijalni partneri izrazili su očekivanje da će Vlada FBiH u narednom periodu donijeti odluku o minimalnoj plaći u skladu s metodologijom i zvaničnim statističkim podacima.

VIJESTI

Najnovije vijesti